Alle artikelen van de adviesbrief Tips & Advies Personeel digitaal beschikbaar.

Doorzoek alle artikelen uit Tips & Advies Personeel

Toon thema's en trefwoorden

E-zines

Nieuwsflits [?]

Tips & Advies Personeel by e-mail [?]

Top 5-artikelen tipsenadvies-personeel.nl by e-mail [?]

Beheer e-zines

Aanbevolen artikel

RE-INTEGRATIE

Ziek uit dienst ... hoe en wat melden en waarom

In de praktijk zien we verschillende soorten arbeidsovereenkomsten binnen één organisatie, zoals een arbeidsovereenkomst voor (on)bepaalde tijd of een uitzendcontract. Waarom is dat belangrijk als werknemers ziek uit dienst gaan?

Meest gelezen artikelen

EINDE ARBEIDSOVEREENKOMST

Twee alternatieve manieren om uit elkaar te gaan

Een dienstverband kan eindigen door opzegging na toestemming van het UWV of ontbinding door de kantonrechter. Partijen kunnen er ook zelf voor zorgdragen dat het dienstverband eindigt. Wat zijn de overeenkomsten en de verschillen? Meer...

LOONHEFFINGEN

Nieuw bedrag kantinemaaltijd 2017

VAKANTIE

Nu al kerstvakantie 2017 aanvragen?

Een van uw werknemers dient op de eerste werkdag van januari alvast zijn aanvraag voor de kerstvakantie van 2017 in. U vindt dat nogal vroeg. Mag u deze aanvraag nog even laten liggen tot later in het jaar of is dat niet verstandig? Meer...

LOONHEFFINGEN

Gratis elektriciteit fiscaal onder spanning?

Soms maakt uw werknemer gebruik van stroom waarvoor u de kosten betaalt. Is dat loon? Het kan toch niet zo zijn dat uw werknemer, als hij zijn mobiel op het werk oplaadt, meteen een belast voordeel verkrijgt? Hoe zit dat? Meer...

LOONADMINISTRATIE

Wat zijn nu eigenlijk ‘verloonde uren’?

Er blijken in de praktijk regelmatig onduidelijkheden te zijn over de vraag wanneer er sprake is van ‘verloonde uren’. Vandaar dat de Belastingdienst, samen met het UWV en het CBS, hier in een memo haar visie op heeft gegeven. Meer...
Geactualiseerd op: 20.02.2017

Meer van Indicator